科方公司召开经理办公（扩大）会议研究部署2022年重点工作

  2022年1月7日，科方公司组织召开了经理办公（扩大）会议，研究部署2022年重点工作。公司领导班子成员、部分骨干员工参加会议。总经理钱志国主持会议。

 

 

  会上，常务副总经理竺朝山就2021年经营计划完成情况、2022年经营计划、保障措施等三个方面对公司2022年度经营目标计划书进行了深入解读和分析。各部门结合发展趋势，依据计划书目标要求，确认了2022年的五项重点工作：

一是发挥品牌效应，实现服务输出及项目拓展；

二是拓展检测业务，提升科技孵化服务和分析检测服务能力水平；

三是加快成果转化，培育经济发展新动能、促进经济高质量发展；

四是夯实基础管理，逐步完善科学、有效的管理体系；

五是强化队伍建设，建立健全人才培养和激励机制。力争全面完成公司2022年孵化服务收入和检测服务收入经营指标。

 

 

  会上，钱志国对公司各部门2021年取得的成绩、荣誉给予充分肯定。他指出，公司当前主要发展任务是以创新驱动高质量发展。面对疫情的不确定性、社会上创业团队创业意愿不足、检测资源投入欠缺等一系列挑战，要坚持稳中求进工作总基调，充分发挥既有优势，勇于面对挑战，激发发展活力，为建设北京市知名硬科技孵化平台而继续奋斗。与会人员表示，将积极巩固2021年良好的工作局面，继续保持奋发有为的进取精神、务实高效的工作作风，主动作为，为谱写科方发展新篇章而蓄力。

 

 

  此次会议旨在聚焦集团公司“3+1”业务及化研院“12346”战略目标，明确科方公司各部门2022年重点工作，通过战略解码使公司上下各级对战略愿景、关键任务达成共识，以推动和落实各项工作开展，有力、有序、有效推进实现公司“十四五”战略目标“12311”。